Welkom op de website van PreventiVIO
Duurzaam, vitaal inzetbare medewerkers. Samenwerken is jouw én onze kracht.
Betrokken, gemotiveerde en gezonde medewerkers presteren beter en verzuimen minder. Als werkgever verlangt de huidige maatschappij hierin van jou een steeds bewustere houding en gerichte acties. Hoe houd jij jouw medewerkers fris en fruitig aan boord? Wat doe jij eraan om de werksfeer uitnodigend en stimulerend te houden? PreventiVIO biedt jou daarin een krachtige, effectieve en uitgebreide ondersteuning. We gebruiken hierbij onder andere de Vita-scan, die medewerkers, teams en organisaties al meteen in beweging brengt.
"Bij de aanpak van PreventiVIO is bij 90% van de medewerkers
de vitaliteit aanzienlijk vergroot"
De PreventiVIO oogst
- Meer betrokkenheid, teamwork en werkplezier
- Hogere productiviteit
- Daling ziekteverzuim
Het laatste nieuws
augustus 3, 2020
Gezondheid
Wie gezond is heeft 1000 wensen. Degene die ziek is maar 1 en dat is gezond worden.
Gezondheid is onze grootste asset en toch hebben we vaak geen goed beeld aan de totaliteit die van invloed is op gezondheid. En gezondheid, is dat iets wat iemand privé moet regelen of zijn er zaken die je in de organisatie kunt doen om een bijdrage te leveren aan gezondheid.
juni 16, 2020
Potentieel
PreventiVIO bestaat uit een groep ondernemers die geloven in het PreventiVIO-gedachtegoed; krachtige, gezonde en gedreven medewerkers binnen een organisatie. Iedereen binnen PreventiVIO zet zijn of haar talenten in om PreventiVIO te helpen groeien, maar vooral om de vitaliteit van de medewerkers in uw organisatie te vergroten.
juni 2, 2020
Werkklimaat
De gemiddelde medewerker spendeert een groot deel van zijn werkweek met collega’s op kantoor. Wel zo fijn als hij met plezier naar het werk gaat. Dit plezier hangt onder andere af van de mate van een gezond werkklimaat. Maar wat is dat eigenlijk, een gezond werkklimaat?
mei 11, 2020
Continuiteit
Continuïteit is een van de pijlers die ervoor zorgt dat de vitaliteit in de organisatie, binnen de teams en van de medewerkers stroomt. Wat is immers ook de continuïteit van jouw bedrijf als de medewerkers niet vitaal zijn? En wat specifiek ondersteunt de vitaliteit van de medewerkers als we spreken over het thema continuïteit? Welke rol speelt specifiek risicomanagement binnen jullie organisatie? Willen we van reactief naar proactief?
maart 28, 2020
Oplaad-moment… voor de kanjers in de vitale beroepen.
In deze heftige tijden staan de kanjers in de vitale beroepen onder grote spanning en vergt het een bijna onmenselijke dosis energie om jezelf gaande te houden. Daarvoor biedt PreventiVIO een online oplaadpunt aan. Het werkt als volgt: De methode Jump Movement zetten we in om jullie vanuit eigen regie en innerlijke (veer)kracht bewust te […]
maart 28, 2020
Aanwezigheid
Wat is Aanwezigheid in deze tijden van onzekerheid en grote verandering? Wat kun jij er als ondernemer aan doen om je werknemers meer aanwezig te laten zijn?
Ervaringen van klanten
Vandaag voor Preventivio aan een enthousiaste groep deelnemers van de Open Universiteit een workshop 'Meeveren of Tegenwerken' mogen verzorgen tijdens de vitaliteitsweek. De deelnemers vonden het jammer dat ze na een uurtje weer aan het werk moesten. Ze vonden het voor herhaling vatbaar.
Hugo Lumens
www.hugolumens.nl
Even terug op t oude nest! Zojuist een deel van de vitaliteitsweek week van de Open Universiteit mogen begeleiden. Met 10 oud collega's een mooie stiltewandeling mogen begeleiden. Wat een gave ervaring! Kracht en positieve energie vanuit stilte! Men vond t jammer dat t zo snel voorbij is gegaan, proefde naar meer kreeg ik terug! - Bart Scholtissen, Change & Development
Bart Scholtissen
Beste Anita, de workshop van Hugo was verrassend goed ontvangen. Hij heeft dit erg goed gebracht. Was hier erg blij mee omdat ik collega’s had overhaalt om toch maar mee te doen…. En als je dan achteraf hoort dat het leuk was geweest ze er toch iets aan hebben gehad is doet dit erg goed. Ook de stiltewandeling was een voltreffer; een nieuwe ervaring voor velen. Een verrassing wat deze stiltewandeling meer brengt dan gewoon al kletsend wandelen. Dus helemaal prima ! Jij hebt ook meteen gereageerd om mijn mail en actie ondernomen. Dus een prima samenwerking!
C. Vanspauwen-Van Damme
- Arbeidsvoorwaarden en personele ontwikkeling
OU Heerlen
06 november 2017: Mijn ervaring en ook de mening van de meeste deelnemers over de stilte wandeling is heel positief. Een reactie van een deelnemer ……Jij zwijgt maar de omgeving is niet stil.. je hoort, ziet en ruikt nu pas echt de schoonheid van de natuur! En bij terugkomst kun je nog volop nagenieten en heb je voldoende energie opgedaan om de rest van de middag weer volop er tegenaan te kunnen. Kortom: Een waardevolle aanrader in ons drukke bestaan…. Zeer zeker voor herhaling vatbaar!
C. Vanspauwen-Van Damme
- Arbeidsvoorwaarden en personele ontwikkeling
OU Heerlen