Welkom op de website van PreventiVIO

Duurzaam, vitaal inzetbare medewerkers. Samenwerken is jouw én onze kracht.

Betrokken, gemotiveerde en gezonde medewerkers presteren beter en verzuimen minder. Als werkgever verlangt de huidige maatschappij hierin van jou een steeds bewustere houding en gerichte acties. Hoe houd jij jouw medewerkers fris en fruitig aan boord? Wat doe jij eraan om de werksfeer uitnodigend en stimulerend te houden? PreventiVIO biedt jou daarin een krachtige, effectieve en uitgebreide ondersteuning. We gebruiken hierbij onder andere de Vita-scan, die medewerkers, teams en organisaties al meteen in beweging brengt.

"Bij de aanpak van PreventiVIO is bij 90% van de medewerkers

de vitaliteit aanzienlijk vergroot"

De PreventiVIO oogst

  • Meer betrokkenheid, teamwork en werkplezier
  • Hogere productiviteit
  • Daling ziekteverzuim 

Het laatste nieuws

december 6, 2019
Werkklimaat

De Arbowet stelt dat werknemers recht hebben op een gezonde en veilige werkplek. Maar er is meer. Werkplezier en waardering worden door veel werknemers zelfs als belangrijker ervaren dan de financiële vergoeding. Hoe is het werkklimaat in jouw organisatie?

augustus 10, 2019
Vitaliteitsbeleid

PreventiVIO staat in het blad AD Visie met het het artikel: Positieve Gezondheid: Focus op Veerkracht. Hierin wordt onder andere gesproken over: In Limburg loopt men voorop bij het toepassen van positieve gezondheid. Een aantal jaar geleden is de beweging Limburg Positief Gezond gestart, ondersteund door een actiecentrum. Een van de ambassadeurs is Anita Verstappen. […]

juli 23, 2019
Workshop: Hoe vitaal is de eigen organisatie?

Op dinsdag 1 oktober aanstaande organiseert PreventiVIO de workshop: Hoe vitaal is de eigen organisatie? De workshop wordt verzorgd in het Baandomein in Heerlen. Vitale medewerkers Wat kan ik als organisatie doen om de vitaliteit van de medewerkers te verhogen? Inventariseren van de vitaliteit binnen de eigen organisatie In deze workshop worden de aanwezigen meegenomen […]

april 26, 2019
Inspiratiesessie Duurzame inzetbaarheid medewerkers in relatie tot Positieve Gezondheid

Op welke wijze kun je Positieve Gezondheid inzetten bij het streven om medewerkers betrokken en gemotiveerd aan je instelling/ bedrijf te binden. Hoe kunnen de doelstellingen van de organisatie complementair zijn aan de persoonlijke doelen van de medewerkers en kun je inzetten op hun duurzame inzetbaarheid.

februari 12, 2019
Grow paper

Door een zaadje te planten breng je de mogelijkheid om tot bloei te komen. Door de juiste aandacht en voeding kan elk zaadje ontkiemen. We brengen graag het Vitaliteitszaad tot bloei in jouw organisatie.

januari 29, 2019
Kabisa (Weert) wint, niet zo maar, ‘Made in Keyport-award 2019’

Hugo Lumens is een van onze professionals. Als bevlogen coach en trainer haalt hij het beste uit mensen naar boven. Dit ook bij Kabisa. Kabisa wint vervolgens de ‘Made in Keyport-award 2019’. Wil jij ook bevlogen medewerkers?

november 27, 2018
Ziekteverzuim, wat kost het?

Verzuim kost geld. Veel geld. Wat kost het jouw bedrijf het verzuim. Heb je dat inzichtelijk? Wij van Preventivio gaan graag met je in gesprek om deze kosten terug te brengen. Lees hier hoe je jouw verzuimkosten kunt berekenen.

Ervaringen van klanten

Vandaag voor Preventivio aan een enthousiaste groep deelnemers van de Open Universiteit een workshop 'Meeveren of Tegenwerken' mogen verzorgen tijdens de vitaliteitsweek. De deelnemers vonden het jammer dat ze na een uurtje weer aan het werk moesten. Ze vonden het voor herhaling vatbaar.

Hugo Lumens www.hugolumens.nl

06 november 2017: Mijn ervaring en ook de mening van de meeste deelnemers over de stilte wandeling is heel positief. Een reactie van een deelnemer ……Jij zwijgt maar de omgeving is niet stil.. je hoort, ziet en ruikt nu pas echt de schoonheid van de natuur! En bij terugkomst kun je nog volop nagenieten en heb je voldoende energie opgedaan om de rest van de middag weer volop er tegenaan te kunnen. Kortom: Een waardevolle aanrader in ons drukke bestaan…. Zeer zeker voor herhaling vatbaar!

C. Vanspauwen-Van Damme - Arbeidsvoorwaarden en personele ontwikkeling OU Heerlen

Beste Anita, de workshop van Hugo was verrassend goed ontvangen. Hij heeft dit erg goed gebracht. Was hier erg blij mee omdat ik collega’s had overhaalt om toch maar mee te doen…. En als je dan achteraf hoort dat het leuk was geweest ze er toch iets aan hebben gehad is doet dit erg goed. Ook de stiltewandeling was een voltreffer; een nieuwe ervaring voor velen. Een verrassing wat deze stiltewandeling meer brengt dan gewoon al kletsend wandelen. Dus helemaal prima ! Jij hebt ook meteen gereageerd om mijn mail en actie ondernomen. Dus een prima samenwerking!

C. Vanspauwen-Van Damme - Arbeidsvoorwaarden en personele ontwikkeling OU Heerlen

Even terug op t oude nest! Zojuist een deel van de vitaliteitsweek week van de Open Universiteit mogen begeleiden. Met 10 oud collega's een mooie stiltewandeling mogen begeleiden. Wat een gave ervaring! Kracht en positieve energie vanuit stilte! Men vond t jammer dat t zo snel voorbij is gegaan, proefde naar meer kreeg ik terug! - Bart Scholtissen, Change & Development

Bart Scholtissen